Вопрос
Моя дочь работает на заводе косметики (химик-технолог). Хозяин завода открыл еще один пищевой завод и требует, чтобы моя дочь работала на двух заводах за одну зарплату. На просьбу дочери поднять зарплату пригрозил уволить без выплаты компенсации (''пицуим''). Дочь работает на заводе 6 лет. Новая работа требует новых знаний и времени.
Как поступить в данной ситуации?
Ответ
Требовать работодатель не имеет права, он может предложить изменить условия труда, будет логично ожидать от работодателя предложения повысить зарплату, соответственно. Уволить работодатель имеет право с соблюдением необходимой процедуры и выплатой всех социальных и иных выплат, предусмотренных законом и договором.